FarhangYar فرهنگ‌یار
  • قرآن و عترت
    منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام حسین سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه حضرت زینب سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی دیدگاه حضرت رقیه سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی دیدگاه قرآن منظرگاه مدیریتی دیدگاه حضرت محمد سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه حضرت فاطمه سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام علی سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام حسن مجتبی سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام زین العابدین سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام محمد باقر سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام جعفر صادق سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام موسی کاظم سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی حضرت فاطمه معصومه سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام رضا سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام محمد جواد سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام هادی سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام حسن عسکری سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام مهدی سلام الله علیه
  • ولایت فقیه
    منظرگاه مدیریتی بنیانگذار انقلاب اسلامی امام خمینی رحمت الله علیه منظرگاه مدیریتی رهنمودهای مقام معظم رهبری حضرت آیت الله خامنه ای دامه حفاظاته اصول دین عدل اصول دین. معاد احکام دین. نماز احکام دین. روزه احکام دین. حج احکام دین. تولا و تبرّا اصول دین. توحید احکام دین. زکات احکام دین. جهاد احکام دین. امر به معروف و نهی از منکر رذائل اخلاقی فضائل اخلاقی اصول دین نبوت احکام دین خمس اصول دین امامت
  • مناسبتها
    ماه های شمسی ماههای قمری خانواده در اسلام احکام حلال و حرام و مستحبات و مکروهات فرهنگ مدیریت و کارکنان احکام و قوانین مختلف دین و شریعت اسلام منظرگاه مدیریتی تعلیم و تربیت فرهنگ اقتصاد عفاف و حجاب
  • پیوندها
    منظرگاه مدیریتی دیدگاه قرآن منظرگاه مدیریتی رفاه اقتصادی، فرهنگی و اجتماعی خانواده منظرگاه مدیریتی دیدگاه حضرت محمد سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی امام حسن مجتبی سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی ادبیات عطر بهار میز نظریه پرداری فرهنگ یار جوانان نماد شور و نشاط نگاه پر نور پای میز اندیشه اخلاق تعلیم و تربیت شخصیت و کرامت انسانی اصول و مبانی نقد و تبلیغ راه یافتگان منظرگاه مدیریتی مهدی منتظران منظرگاه مدیریتی حضرت فاطمه معصومه سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی حضرت فاطمه سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی حضرت زینب سلام الله علیها منظرگاه مدیریتی دیدگاه امام علی سلام الله علیه منظرگاه مدیریتی حضرت خدیجه سلام الله علیها
  • حوزه دین
    پایگاه اطلاع رسانی دفتر مقام معظم رهبری حضرت آیت الله سید علی خامنه ای منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله سید علم الهدی منظرگاه مدیریتی ثقلین منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد سید ابراهیم رئیسی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد حائری شیرازی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله مصباح یزدی بنیاد فارس المومنین منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله مکارم شیرازی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد مسعود عالی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد شهاب مرادی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله سید علی سیستانی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد پناهیان منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد حسین انصاریان منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله هاشمی شاهرودی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله علی صافی گلپایگانی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله علوی گرگانی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله سید موسی شبیری زنجانی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله میرزا جواد تبریزی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله وحید خراسانی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد حاج شیخ علی فروغی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله عبدالنبی نمازی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله محمد جواد لنکرانی منظرگاه مدیریتی در راه حق منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله مبشر کاشانی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله شیخ حسین امامی نیای کاشانی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله مجتهد تهرانی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد سید رضی موسوی شکوری منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله بهجت منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد سید عباس موسوی مطلق منظرگاه حضرت آیت الله حاج شیخ محمد صالح کمیلی خراسانی کتابخانه مجلس شورای اسلامی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد محمد علی جاودان جامعه مدرسین حوزه علمیه قم منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد محمد محمدی مرکز تحقیقات اسلامی شورای اسلامی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد سید حسن خمینی منظرگاه مدیریتی حجةالاسلام و المسلمین حضرت استاد عبدالحسین بابائی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله شوشتری منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله سید حسن آملی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله سید محمد تقی مدرسی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله عباس محفوظی منظرگاه مدیریتی استاد حضرت آیت الله جعفر سبحانی منظرگاه مدیریتی حضرت آیت الله جعفر سبحانی منظرگاه مدیریتی حضرت آیت الله صافی گلپایگانی منظرگاه مدیریتی حضرت آیت الله مکارم شیرازی پایگاه اطلاع رسانی رهبر انقلاب اسلامی حضرت آیت الله امام خمینی رحمت الله علیه منظرگاه مدیریتی مقام معظم رهبری حضرت آیت الله سید علی خامنه ای پایگاه اطلاع رسانی مقام معظم رهبری حضرت آیت الله خامنه ای دامة حفاظاته
  • رساله احکام دین
    رساله حضرت آیت الله سید علی خامنه ای رساله حضرت آیت الله فاضل لنکرانی رساله حضرت آیت الله بهجت رساله حضرت آیت الله سید حسینی سیستانی رساله احکام مراجع سایت انهار رساله حضرت آیت الله مظاهری رساله حضرت آیت الله جعفر سبحانی
  • کتابخانه
    کتابخانه تخصصی تاریخ اسلام و ایران کتابخانه تخصصی فرهنگستان هنر کتابخانه تخصصی حضرت امیرالمومنین علی علیه السلام کتابخانه تخصصی وزارت امورخارجه کتابخانه تبیان کتابخانه مرکزی دانشگاه تهران کتابخانه نور کتابخانه تخصصی دانشگاه ادیان و مذاهب کتابخانه تخصصی فقه واصول کتابخانه مرکزی دانشگاه صنعتی امیرکبیر کتابخانه ادبیات پایگاه اطلاع رسانی کتابخانه های ایران کتابخانه مرکزی دانشگاه صنعتی شریف کتابخانه دانشگاه پیام نور سازمان اسناد و کتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران پایگاه اطلاع رسانی کتابخانه ملی کتابخانه احادیث شیعه پایگاه مجلات تخصصی نور بزرگترین پایگاه قرآنی جهان اسلام جامع الاحادیث نور


افشای رازهای سازمان مجاهدین خلق در یک مجموعه گفت‌وگو


 

مهر | فرهنگی و هنری | جمعه، 11 آبان 1403 - 09:23
کتاب «رازهای سازمان؛ تاریخ شفاهی سازمان مجاهدین خلق» به کوشش جواد موگویی دربرگیرنده تعدادی گفتگو در این باره است و توسط انتشارات امیرکبیر منتشر شده است.
سازمان،كتاب،اسلامي،مجاهدين،خلق،تاريخ،سياسي،ايران،ايدئولوژيك، ...

خبرگزاری مهر، گروه فرهنگ و ادب _ شیما ناصری: کتاب «رازهای سازمان؛ تاریخ شفاهی سازمان مجاهدین خلق» با تلاش‌های جواد موگویی در قالب مصاحبه‌هایی با چند چهره‌ مبارز و مرتبط با این سازمان تدوین شده است.
این اثر سعی دارد نگاهی تاریخی به سازمان مجاهدین خلق ایران بیندازد و با استفاده از دیدگاه‌های افراد نزدیک به سازمان و درگیر در فعالیت‌های آن، تصویری از درون سازمان ارائه دهد.
راویان مصاحبه های کتاب شامل افرادی همچون احمد عزت‌شاهی، احمدرضا کریمی، سعید شاهسوندی، کریم رستگار و سید مهدی غنی هستند که هر یک از زوایای مختلفی به سازمان و تجربیات خود از حضور در آن پرداخته‌اند.
نگاهی به سازمان مجاهدین خلق
سازمان مجاهدین خلق ایران در دهه ۱۳۴۰ به عنوان یکی از گروه‌های مبارز علیه رژیم پهلوی تأسیس شد و با هدف برپایی حکومتی اسلامی بر اساس ایدئولوژی مبارزه‌محور و مارکسیستی-اسلامی، فعالیت خود را آغاز کرد.
اعضای این سازمان به واسطه درک مشترکی از شرایط سیاسی و اجتماعی ایران، به مبارزه‌ای جدی و مخفیانه علیه حکومت شاه پرداختند.
این سازمان در سال‌های پیش از انقلاب اسلامی با فعالیت‌های تروریستی و مسلحانه به مبارزه ادامه داد و با توجه به روش‌ها و شیوه‌های خاص مبارزاتی، توانست در بین برخی جوانان جایگاه خاصی بیابد.
با این حال، پس از انقلاب اسلامی، تحولات زیادی در ساختار و خط مشی سازمان به وجود آمد که به فاصله‌گیری و درگیری آن با جمهوری اسلامی انجامید.
بررسی تاریخچه سازمان از زبان اعضا
کتاب «رازهای سازمان» با نگاهی دقیق و جست‌وجوگرانه به ابعاد مختلف سازمان از دیدگاه اعضا و فعالان آن پرداخته است.
مصاحبه‌شوندگان هر یک روایت‌های متفاوتی از روند فعالیت‌ها، استراتژی‌ها، و فراز و فرودهای سازمان مجاهدین خلق بیان می‌کنند.
احمد عزت‌شاهی و احمدرضا کریمی از جمله کسانی هستند که از مراحل اولیه شکل‌گیری سازمان و رویکردهای ایدئولوژیک آن سخن می‌گویند.
از دیدگاه این افراد، سازمان در آغاز با باور به آرمان‌های اسلامی و اصول مبارزه طبقاتی به میدان آمد، اما با گذشت زمان و در مواجهه با مشکلات داخلی و خارجی، دچار انحراف و بحران شد.
نظرات سعید شاهسوندی و تجربه‌های دردناک
یکی از مصاحبه‌شوندگان این کتاب، سعید شاهسوندی است که دیدگاه‌های ویژه‌ای در خصوص دگردیسی سازمان و چالش‌های ایدئولوژیک آن مطرح می‌کند.
شاهسوندی از جمله افرادی است که به واسطه‌ قرار گرفتن در موقعیت‌های حساس درونی سازمان، به تجربیاتی دست یافته که در جای خود برای تحلیل دقیق‌تر سازمان اهمیت بسیاری دارند.
او به مسائلی همچون اختلافات داخلی، فشارهای روانی و رفتارهای غیرانسانی که در ساختار سازمان مجاهدین خلق رخ می‌دهد، اشاره دارد و روند فاصله‌گیری خود از آن را تشریح می‌کند.
شاهسوندی بر این باور است که سازمان در طول زمان به تدریج از اهداف و ارزش‌های اولیه خود دور شد و این انحرافات به سرکوب هرگونه انتقاد داخلی منجر شد.
چالش‌های ایدئولوژیک و تزلزل هویتی
کتاب مورد اشاره همچنین به چالش‌های ایدئولوژیک و بحران هویتی سازمان می‌پردازد که پس از انقلاب اسلامی و اختلاف با نظام جمهوری اسلامی شدت گرفت.
با توجه به دیدگاه‌های مصاحبه‌شوندگان، سازمان پس از انقلاب دچار نوعی سرگشتگی ایدئولوژیک شد.
افرادی مانند کریم رستگار و سید مهدی غنی این موضوع را مطرح می‌کنند که سازمان در سال‌های اولیه پس از انقلاب، برای حفظ بقا و اثرگذاری سیاسی، دست به تغییراتی در مواضع ایدئولوژیک و استراتژی‌های مبارزاتی خود زد.
این تغییرات که شامل سازگاری با اصول سوسیالیستی و حتی همسویی با حکومت‌های خارجی بود، باعث از دست رفتن اعتماد داخلی و شکاف‌های عمیق درون سازمان شد.
سازمان و تقابل با جمهوری اسلامی
یکی از مسائل اصلی و مورد بحث در کتاب، نحوه‌ تقابل سازمان مجاهدین خلق با جمهوری اسلامی و پیامدهای این تقابل است.
بسیاری از مصاحبه‌شوندگان به دلایل و عوامل این تقابل می‌پردازند.
احمدرضا کریمی و احمد عزت‌شاهی به شکل‌گیری اختلافات اساسی و سیاسی بین سازمان و جمهوری اسلامی اشاره دارند و معتقدند که سازمان در تلاش برای تصاحب قدرت و عدم پذیرش اصول انقلابی جمهوری اسلامی، به رویکردهای تندروانه‌تر و مسلحانه روی آورد.
این رویکرد منجر به درگیری‌های خونین و پیامدهای تلخی برای هر دو طرف شد و تأثیرات عمیقی بر فضای سیاسی و اجتماعی ایران بر جای گذاشت.
نقد و بررسی کتاب
«رازهای سازمان» به عنوان یک اثر تاریخ شفاهی، توانسته بخشی از تاریخ پنهان و مبهم سازمان مجاهدین خلق را آشکار سازد.
با این حال، برخی نقدها نیز به کتاب وارد است.
یکی از انتقادات اساسی به کتاب، احتمال جهت‌گیری‌های شخصی مصاحبه‌شوندگان و حتی خود گردآورنده است که ممکن است بر صحت و بی‌طرفی روایت‌ها تأثیرگذار باشد.
با وجود این، کتاب از نظر محتوایی و روش گردآوری اطلاعات، یکی از مهم‌ترین منابع برای مطالعه سازمان مجاهدین خلق و تاریخ سیاسی ایران در دهه‌های گذشته به شمار می‌رود.
کتاب «رازهای سازمان؛ تاریخ شفاهی سازمان مجاهدین خلق» تلاشی است در جهت آشکارسازی لایه‌های پنهان و پیچیده یک سازمان انقلابی که نقش مهمی در تاریخ سیاسی ایران داشته است.
جواد موگویی با انتخاب شیوه‌ای مصاحبه‌محور و گفت‌وگو با افرادی که در درون و بیرون سازمان قرار داشته‌اند، سعی کرده است به عمق رویدادها و چالش‌های سازمان دست یابد.
این کتاب می‌تواند برای خوانندگانی که علاقه‌مند به تاریخ معاصر ایران و تحولات سیاسی پیچیده آن هستند، جذاب باشد.


 
 

 

 

 

 

جمعه، 11 آبان 1403 - 18:52 نظر بدهید

ارسال نظر آزاد است.
نظر بدهید ...


پنل مدیریت
  نسخه بتا 1.1.0